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雇用人事調査

 

雇用採用時に、経験豊富な調査員が、経歴・人柄・素行面・生活状況・退職理由等について聞き込みの他、データ等も駆使して調査します。

 

雇用調査・採用調査について

 

会社にとって、より良い人材を如何に採用するかで、会社の発展を左右すると言っても過言ではありません。その為、一見良い人材と思えた人材でも、面接時には見えてこなかった事柄や履歴書の確認等が必要となってきます。

 

  1. 履歴書記載事項(現住所・経歴・等)確認

  2. 前勤務先での取材(退職理由・就業状況・等)確認

  3. 酒癖・ギャンブル・交友関係・金銭的なトラブル等の風評確認

  4. 上記以外の指定項目調査

 

中途採用社員の人事選考時の判断材料などにお役立て下さい。

 

 

<調査料金>

 

  一般信用調査 50,000円(税別)

    履歴書の内容について、虚偽有無を確認します。

 

  その他、ご要望の調査があれば、お問い合わせください。

 

当社では、差別・人権問題に関する調査及び、違法な調査はお引き受けできません。